In vergelijking met Amerikaanse recruiters lopen we in Europa echt nog achter. Hier worstelen we nog volop met problemen als de privacy van kandidaten. In de VS is dat geen issue meer, Amerikaanse recruiters negeren kandidaten daar gewoon als ze niet te vinden zijn op netwerksites als Facebook, Twitter en LinkedIn. Aldus The New York Times.
[Bron: http://www.dutchcowboys.nl/,
Solliciteren zonder Facebook, Twitter of LinkedIn account?.]
4 september 2010
Solliciteren zonder Facebook, Twitter of LinkedIn account?
Abonneren op:
Reacties posten (Atom)
0 reacties:
Een reactie posten